Ngân hàng sữa mẹ Bệnh viện Từ Dũ được Sở y tế công nhận đủ điều kiện cung ứng nguồn sữa mẹ hiến tặng đạt tiêu chuẩn trong nước và quốc tế
CN. Nguyễn Thị Minh Tâm
Qua thời gian vận hành thử nghiệm, 3 mẻ sữa đầu tiên với 20,280 lít sữa mẹ hiến tăng từ ngày 15/3 đến 31/3/2019 của Ngân hàng sữa mẹ thuộc khoa Sơ sinh Bệnh viện Từ Dũ đều đạt tiêu chuẩn vi sinh trước và sau thanh trùng. Với kết quả này Hội đồng khoa học công nghệ Sở Y tế do PGS.TS.BS Tăng Chí Thượng, Phó giám đốc Sở Y tế TP Hồ Chí Minh, chủ tịch hội đồng, công nhận đơn vị ngân hàng sữa mẹ đủ điều kiện để cung ứng nguồn sữa mẹ hiến tặng được thanh trùng đạt tiêu chuẩn trong nước và quốc tế trong buổi thẩm định ngày 04/04/2019.
Báo cáo về kết quả thử nghiệm quy trình tiếp nhận, xử lý và sử dụng sữa mẹ hiến tặng cho các trẻ sơ sinh tại Bệnh viện Từ Dũ, BS CKII Nguyễn Thị Từ Anh, Trưởng khoa Sơ sinh cho biết, đối tượng ưu tiên được thụ hưởng sữa mẹ hiến tặng thông qua ngân hàng sữa mẹ là các trẻ sơ sinh sanh non có cân nặng dưới 1.500g. Đây là những trẻ có nhiều nguy cơ mắc các bệnh nguy hiểm nếu thiếu sữa mẹ như viêm phổi, viêm ruột hoại tử, và các bệnh nhiễm trùng khác. Hiện đã có 12 trẻ sơ sinh sanh non có cân nặng từ 750 - 1.700g bị mất nguồn sữa mẹ (1 do mẹ mất, 4 do mẹ ở xa, 7 do bà mẹ thiếu sữa) đã được sử dụng sữa mẹ thanh trùng. Sau thời gian sử dụng từ 3 đến 6 ngày, sức khỏe của tất cả các bé đều ổn định. Tất cả các bé đều ổn định sau thời gian sử dụng từ 3 đến 6 ngày.
Thông qua ý kiến đóng góp của các thành viên, Hội đồng khoa học công nghệ Sở Y tế TP Hồ Chí Minh đánh giá cao sự đầu tư về nguồn lực và những nỗ lực của các y, bác sĩ khoa Sơ sinh và các khoa, phòng có liên quan tại Bệnh viện Từ Dũ trong quá trình tiếp nhận chuyển giao công nghệ và quy trình kỹ thuật từ các chuyên gia quốc tế thuộc tổ chức FHI 360 – Alive & Thrive và Cơ quan viện trợ Ireland (Irish Aid), để Ngân hàng sữa mẹ Bệnh viện Từ Dũ chính thức đi vào hoạt động.
Sáng nay ngày 20/1/2025 Bệnh viện Từ Dũ Hân hạnh đón tiếp BS CKII Đào Văn Sinh - Trưởng văn phòng 2 đại diện Bộ y tế phía Nam đến thăm và chúc Tết.
Bệnh viện cũng đã thực hiện đúng tinh thần của UBND là trở thành trung tâm đào tạo, kết nối, chuyển giao hỗ trợ cho các tỉnh lân cận để mọi người cùng nhau phát triển, đây cũng là việc làm thực hiện rất đúng tinh thần của Thành phố nghĩa tình. Những định hướng của bệnh viện đã có và có tầm nhìn chiến lược rất xa, Bà rất mong bệnh viện sẽ có những giải pháp hiệu quả để thực thi những công trình mới. Thay mặt Lãnh đạo Thành phố, Bà trân trọng ghi nhận và đánh giá cao những thành tựu, kết quả đạt được của bệnh viện Từ Dũ cũng như Sở y tế Thành phố trong năm qua. Bà gửi lời chúc mừng những thành tựu về khoa học và quản lý của bệnh viện. Bà chúc cho bệnh viện trong năm 2025 sẽ vươn mình bứt phá vươn tầm khu vực và thế giới, chúc Ban lãnh đạo bệnh viện và toàn thể viên chức người lao động sẽ đồng lòng chung sức xây dựng bệnh viện trong một kỷ nguyên mới.
Nhằm tôn vinh giá trị nhân văn và phát huy tinh thần sáng tạo trong đội ngũ y bác sĩ, Bệnh viện Từ Dũ đã tổ chức Hội thi Tài năng 2025 với chủ đề “Chuyên Nghiệp - Nghĩa Tình”. Sự kiện thu hút sự tham gia sôi nổi của cán bộ, nhân viên trong toàn bệnh viện, tạo nên một sân chơi đầy màu sắc và ý nghĩa.
Với mục tiêu xây dựng và phát triển Bệnh viện Từ Dũ trở thành trung tâm y tế hàng đầu trong khu vực, Ban Lãnh đạo bệnh viện đã quyết định thực hiện việc điều động và bổ nhiệm nhân sự quản lý tại các khoa/phòng trong tháng 12 năm 2024. Đây không chỉ là bước đi chiến lược nhằm nâng cao hiệu quả quản lý và chất lượng chuyên môn mà còn là cam kết mạnh mẽ của bệnh viện trong việc phát triển nguồn nhân lực và định hướng bền vững cho tương lai.
Từ những kết quả đã đạt được, Đ/c Trần Ngọc Hải – Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Bệnh viện đã triển khai phương hướng - nhiệm vụ trọng tâm năm 2025. Trong năm 2025, Bệnh viện Từ Dũ tiếp tục xây dựng tập thể thống nhất, đoàn kết phát huy thành tích đã đạt được, phấn đấu hoàn thành nhiệm vụ theo kế hoạch đề ra, thực hiện tốt công tác khám chữa bệnh. Phấn đấu hoàn thành và hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu chuyên môn, chỉ tiêu kinh phí năm 2025. Tổ chức triển khai, phát triển dịch vụ kỹ thuật mới theo kế hoạch. Phát triển nguồn nhân lực đảm bảo về số lượng và chất lượng, đáp ứng yêu cầu thực hiện nhiệm vụ chuyên môn.
